Cumberland Packing: Contribuyente Embolsa Millones, Exportando Empleos de Brooklyn

UFCW Local 2013 denuncia la decision de Cumberland Packing hoy a cerrar sus históricas instalaciones de Brooklyn —y miembros dicen que no sucederá sin una lucha.

“El anuncio de hoy que Cumberland Packing se va de Brooklyn es equivalente a que la familia Eisenstadt empaca y corre con sus millones en medio de la noche,” dijo Louis Mark Carotenuto, presidente de UFCW Local 2013.

UFCW Local 2013 ha estado negociando con Cumberland desde Septiembre. Ni siquiera una sola vez durante las negociaciones la empresa planteo el tema de presión competitiva—sin mencionar la presión que los obligaba a considerar la salida de Brooklyn.

Cumberland ha promocionado siempre ser una compañia familiar, compañia basada-en-Brooklyn. Durante toda negociación los propietarios de la empresa afirmaron que disfrutaron de una maravillosa relación con los miembros del sindicato, que todos serán despedidos en el transcurso del próximo año, ya que la producción se traslade a otro lugar.

La realidad era que la compañia se había aprovechado de la gran parte de personal de los trabajadores inmigrantes Latinos. Entre los 320 trabajadores sindicalizados de la planta, tres-cuartas partes hacen menos de $15 por hora.

“Mi familia depende de mis ingresos,”dijo Natividad Sanchez, un veterano de 19-años de Cumberland quien ha trabajado en la compañia desde que llegó al país desde la República Dominicana. Ella está criando a dos niños en Brooklyn, y dice que no sabe dónde iría si la compañia se cierrra.

“No podemos permitir que esto suceda,” dijo Sanchez. “La unión va a ser tan fuerte como la compañia.”

UFCW Local 2013 descubrio una alarmante diferencia en brecha salarial de genero de $2.13 entre hombres y mujeres y han trabajado duro en las negociaciones de este año para finalizar el trato discriminatorio.

“Cumberland se llevaron millones de dólares en subsidios de los contribuyentes en los últimos años,” dijo Carotenuto. “Embolsarse el dinero y exportar cientos de empleos es un regalo bastante, gracias a los Neoyorquinos.”

El anuncio de hoy tiene todo que ver con lo que está mal con America corporativa hoy. Las leyes de comercio al revés han dado incentidos a corporaciones para cambiar su producción a bajo-costo, instalaciones no-sindicalizados. Esos mismos acuerdos comerciales desplazan a los trabajadores en todo el mundo. Algunos huyeron de sus países y se establecieron en Brooklyn para trabajar en Cumberland.

Ahora, la compañia está tratando de poner esas 320 familias en el frío.

“UFCW Local 2013 tiene la intención de perseguir cada vía posible,” dijo Carotenuto. “Nuestra lucha por puestos de trabajo seguros bien pagados, apenas está comenzando.”